Dołącz do Nas w walce o najwyższe odszkodowania, praca na stanowisku Agenta ds. Odszkodowań.

Kompensja Sp. z o.o. jest biurem prawnym, które specjalizuje się w dochodzeniu roszczeń odszkodowawczych od podmiotów zobowiązanych do naprawienia szkody. Obsługujemy sprawy osób poszkodowanych w wypadkach komunikacyjnych, wypadkach przy pracy,  w rolnictwie, również reprezentujemy pokrzywdzonych wskutek błędów w sztuce lekarskiej.

Obecnie na terenie całej Polski poszukujemy osób, które dołączą do Naszego zespołu i aktywnie przyczynią się do realizowania misji firmy, którą jest pomoc osobom poszkodowanym w uzyskaniu maksymalnych kwot odszkodowań. Jeżeli czytasz ten artykuł, znaczy to tyle, że ciągle szukasz firmy z którą chciałbyś nawiązać współpracę. Zapoznaj się z tym co dla Ciebie przygotowaliśmy, spróbuj również porównać oferty Naszej konkurencji. Poświęć jednak chwilę i dowiedz się co możemy ci zaoferować.

Powypadkowe odszkodowania – praca dla osób ambitnych.

Zastanawialiście się kiedyś dlaczego tylko nieliczni odnoszą sukces w tej branży? Dlaczego tak trudno jest zdobyć zaufanie Klienta? Można sądzić, że konkurencja jest na tyle duża, że zwyczajnie potrzeba wiele lat pracy i doświadczenia aby odnieść zadowalające wyniki. Otóż, kluczem sukcesu są solidne podstawy. Rzetelność, indywidualne podejście do Klienta, sprawdzone metody działania to tylko niektóre z nich.

Na co w takim razie należy zwrócić uwagę? Co proponujemy osobom, które chcą się zaangażować w pracę na stanowisku Agenta ds. Odszkodowań?

  • ciekawą i samodzielną pracę, z jednoczesnym wsparciem pracowników Kancelarii na każdym etapie współpracy,
  • szkolenia merytoryczne i motywacyjne,
  • atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne z możliwością budowania własnej grupy sprzedażowej,
  • bezzwrotne zaliczki, za każdą sprawę przyjętą do obsługi przez Kancelarię,
  • bezpłatne materiały reklamowe.

Solidne podstawy zatrudnienia, to dla każdego gwarancja stabilizacji oraz źródło motywacji do działania. Współpracując z firmą, która zagwarantuje ci jasne i przejrzyste warunki kooperacji pracujesz lepiej niż inni. To cię wyróżnia wśród konkurencji i daje Ci możliwość pierwszych sukcesów w bardzo niedługim czasie.

Czego oczekujemy? Przede wszystkim zaangażowania i motywacji. Zdania, które będziesz realizował, to m. in.:

  • aktywne pozyskiwanie klienta wśród osób poszkodowanych w różnego rodzaju wypadkach / zdarzeniach losowych,
  • budowanie własnej grupy doradców, z której uzyskiwany jest dodatkowy dochód (nadprowizja),
  • profesjonalne i rzetelne reprezentowanie firmy w codziennych działaniach,
  • praca w bardzo szybko rozwijającej się branży odpornej na kryzys.

Jeżeli masz pytania, możesz się z Nami skontaktować mailowo, pod adresem rekrutacja@kompensja.pl lub telefonicznie po numerem +48 510 651 333

Praca w odszkodowaniach – kim jest Doradca ds. Odszkodowań?

Branża odszkodowań w Polsce w przeciągu ostatnich paru lat rozwinęła się bardzo szybko. Powstało wiele podmiotów, których głównych celem działalności jest odzyskiwanie odszkodowań od towarzystw ubezpieczeniowych dla osób poszkodowanych w różnego rodzaju wypadkach. Podobnie jak w każdej branży podstawą funkcjonowania firmy są klienci. W jaki sposób firmy zajmujące się odszkodowaniami pozyskują klientów, jak wygląda reklamowanie i promowanie usług odszkodowawczych? Poniżej opis i charakterystyka zawodu Doradcy ds. Odszkodowań.

Doradca ds. Odszkodowań – opis zawodu

Do głównych zadań osoby pracującej na tym stanowisku należy przede wszystkim kompleksowa obsługa klienta. Doradca firmy odszkodowawczej pozyskuje klientów, prezentuje informacje o działalności i produktach firmy, z osobami poszkodowanymi podpisuje umowy o dochodzenie odszkodowań, kompletuje niezbędną dokumentację, wreszcie jest osobą kontaktową między klientem a firmą. W zależności od posiadanej wiedzy i zdobytych umiejętności, również tworzy własne grupy sprzedażowe, zajmuje się prowadzeniem działań reklamowych, marketingowych i informacyjnych na rzecz firmy.

Doradca ds. Odszkodowań – predyspozycje zawodowe

Branża odszkodowań oprócz bardzo dużej konkurencji charakteryzuje się również wyjątkową grupą klientów, którym proponowane są usługi odszkodowawcze. Z uwagi na fakt, iż wypadki drogowe, w pracy czy w gospodarstwie rolnym zawsze niosą za sobą niemiłe konsekwencje, osoba na stanowisku Doradcy ds. Odszkodowań musi posiadać odpowiednie predyspozycje zawodowe. Empatia, wrażliwość, umiejętność budowania dobrych relacji to cechy pożądane, ale również zaangażowanie, motywacja, odporność na stres oraz profesjonalizm są niezbędne w pracy na stanowisku Doradcy ds. odszkodowań.

Codzienność pracy niejednokrotnie wiąże się koniecznością częstych wyjazdów służbowych, przeprowadzaniem dużej ilości rozmów telefonicznych, poczuciem odpowiedzialności za pozyskanych klientów, pracą, która wymaga wielu kompetencji i poświęceń.

Umiejętność rozmowy z ludźmi to również bardzo istotny element tego zawodu. Zdolności sprzedażowe, negocjacyjne, przekazywania treści w sposób zrozumiały i wartościowy dla klienta, wytrwałość w codziennych obowiązkach i silna motywacja wewnętrzna jest gwarancją sukcesu w tym zawodzie.

Doradca ds. Odszkodowań – zarobki

Odszkodowania z oc są roszczeniami, których kwoty niejednokrotnie przewyższają kilkanaście lub kilkadziesiąt tysięcy złotych. W zależności od wielkości obrażeń ustalana jest wysokość odszkodowania za uszczerbek na zdrowiu. Jako Doradca ds. Odszkodowań zazwyczaj otrzymujesz część prowizji z środków uzyskanych dla poszkodowanego. Może to być kwota od kilkuset do kilkudziesięciu tysięcy złotych. Prowizje oczywiście sumują się z każdą nową sprawą pozyskaną przez doradcę. Im wyższe odszkodowania komunikacyjne, tym większe wynagrodzenie doradcy.

Jeżeli jesteś osobą, która posiada predyspozycje na wyżej opisane stanowisko lub posiadasz doświadczenie w branży odszkodowań i również chciałbyś dołączyć do grona osób, które uzyskują najwyższe odszkodowania komunikacyjne dla osób poszkodowanych w wypadkach, zgłoś się do NAS.

Wyślij swoje CV na rekrutacja@kompensja.pl wpisując w tytule REF:1.